崗前培訓計劃是聚能在新校區(qū)開業(yè)前重要的集中培訓，由聚能業(yè)務培訓師與北京直營校區(qū)強強聯(lián)合，為全國新校區(qū)的運營發(fā)展助力！本次培訓分為理論課程和校區(qū)實踐，整套培訓與校區(qū)支持系統(tǒng)只為幫助新校區(qū)打造一支有戰(zhàn)斗力的首批建校員工，其中包括開班閉班儀式、職業(yè)重塑、心態(tài)建設(shè)、分組PK、聚能文化傳承、各崗位標準化工作流程、聚能特色辦公系統(tǒng)、實戰(zhàn)觀摩、理論與實踐嚴格考核、培訓合格認證等一系列落地的培訓課程。

　　為使新員工盡快了解聚能教育的發(fā)展情況、企業(yè)文化以及規(guī)章制度，盡快適應校區(qū)各崗位工作。2018年5月8日-12日，聚能教育總第五十八期新建校崗前培訓在培訓基地如期召開。培訓講師們分別從企業(yè)文化、職場禮儀、OA系統(tǒng)、市場運營、模擬對練四大方面進行了細致講解。細化分為基地理論課和校區(qū)實踐課，整套培訓與校區(qū)支持系統(tǒng)只為幫助新校區(qū)打造一支有戰(zhàn)斗力的首批建校員工，具體內(nèi)容包括開班閉班儀式、職業(yè)重塑、心態(tài)建設(shè)、分組PK、聚能文化傳承、各崗位標準化工作流程、聚能特色辦公系統(tǒng)、實戰(zhàn)觀摩、理論與實踐嚴格考核、培訓合格認證等一系列落地的培訓課程。

　　會上，講師就集團文化，從愿景、口號、使命、精神、核心價值觀五個方面展開講解。表明以學員為中心是辦學理念的核心，是學校經(jīng)營活動的起點和終點；以質(zhì)量求生存，教學質(zhì)量是生存之本，是學校可持續(xù)經(jīng)營和保持穩(wěn)定增長的基石；以服務求發(fā)展，不錯的服務是學校生存發(fā)展的根基。尊重制度，享受制度，講師從職場禮儀到各崗位職能專業(yè)培訓等方面詳細介紹了校區(qū)的各項管理制度。

　　聚能教育新建校新員工的培訓好似一個窗口，是新員工們了解聚能、融入聚能的一個重要渠道，是一項重要的人力資源加盟，同時也是一種的激勵方式。聚能將不斷完善和優(yōu)化崗前培訓工作，力爭為每一位新員工提供實用的引導、實際的幫助，為每一個校區(qū)打造一個精英團隊！

　　在崗前培訓結(jié)束后，新建校員工們既高度認可了企業(yè)文化，也領(lǐng)略了講師團隊的專業(yè)魅力；既學習了相關(guān)的理論和技巧，也到了北京各校區(qū)進行了現(xiàn)場實踐和經(jīng)驗總結(jié)；既了解了企業(yè)的規(guī)劃方向，特別是解讀了集團業(yè)務的發(fā)展；也對他們自身的職業(yè)生涯進行了梳理和規(guī)劃。在結(jié)業(yè)典禮上，大家紛紛就此次培訓作了個人分享：他們有的表達了自己此次培訓對企業(yè)有了深入的了解和認同，有的表達了對職業(yè)發(fā)展的期待，還有的表達了對講師和培訓基地老師們的感謝，大多的學員們均闡述了對新校區(qū)發(fā)展的無限憧憬和信心滿懷，希望將培訓的所學所得，帶到校區(qū)中，為校區(qū)發(fā)展盡一份綿薄之力。

　　希望本期畢業(yè)的學員們，回到校區(qū)后能夠做好中長期的職業(yè)生涯規(guī)劃，找準定位，強煉內(nèi)功，在聚能教育找到屬于自己的天空，大展宏圖，實現(xiàn)夢想！