桑尼?CEO加盟介紹
杭州桑尼CEO服飾有限公司于2004年正式注冊成立，在市場已經(jīng)成功運作14年，屬于英國桑尼CEO洋服控股有限公司授權品牌。 在市場擁有自主研發(fā)、生產(chǎn)織造、銷售經(jīng)營管理為一體的實體企業(yè)。公司主要單店加盟連鎖合作及公司直營網(wǎng)絡相結合的形式，建立起龐大的終端運營網(wǎng)絡。
公司倡導熱忱、敬業(yè)、、創(chuàng)立、共贏的企業(yè)宗旨。以博愛的戰(zhàn)略思維凝聚打造一支年輕朝氣、前衛(wèi)創(chuàng)立、敬業(yè)愛業(yè)的精英銷售團隊。公司秉承“至誠至信、合作共贏”的 企業(yè)經(jīng)營理念、兢兢業(yè)業(yè)，勤勉而為，憑著前衛(wèi)時尚而不浮夸，經(jīng)典休閑而不傳統(tǒng)的設計理念，精湛先進的工藝技術，優(yōu)合格品質及準確的市場定位、務實開拓進取的精神，推動“BUSINE”簡約休閑時尚男裝之不凡風采。
BUSINE品牌創(chuàng)始人戈里奧·桑尼CEO(Giulio Busine)是一個低調奢華而不浮夸張揚的有為青年，這與他光芒耀眼的商業(yè)帝國恰恰相反。他的設計不注重奢華的外部修飾，而細心雕刻內涵的精致，不追求嘩眾取寵的視覺，而運用自然舒適的流行元素，創(chuàng)造出經(jīng)典與時尚、特色與運動的和諧之美；不認同過于繁雜花俏的表現(xiàn)，而追求內在的優(yōu)雅之美。設計簡約而不簡單的輕奢商務、簡約時尚的專屬風格，引路時尚是BUSINE品牌的發(fā)展使命。
桑尼CEO家族曾長期為訂做洋服。一戰(zhàn)結束后，他們從南岸普敦市遷到了位于蘇格蘭中部城市拉夫堡，距離服裝之都倫敦僅一個多小時車程。1933年戈里奧-桑尼CEO誕生于此。戈里奧-桑尼CEO在家庭背景的影響下，對服飾文化有天才般的感悟力，1954年順利畢業(yè)于倫敦知名時裝學院“圣馬丁藝術學院”。
此后在他的領導下，不斷將家族企業(yè)發(fā)展壯大。
1959年，桑尼CEO在倫敦開創(chuàng)自己的高等時裝事業(yè)，正式組建了自己的公司，商標命名為BUSINE。
首批服裝推出便深受廣大消費者青睞。桑尼CEO品牌服裝做工十分考究，從整體到每一個細節(jié)都做到盡善盡美。優(yōu)異的質料與精致的工藝設計，種種細節(jié)都體現(xiàn)BUSINE品牌男裝的魅力。
桑尼?CEO加盟優(yōu)勢
一、現(xiàn)有上百件產(chǎn)品供選擇。
二、每年根據(jù)不同季節(jié)、不同消費需求推出新產(chǎn)品，并且為不同系列產(chǎn)品提供各種的陳列展示方案。
培訓支援
一、店開業(yè)對店員店長進行有關公司概況寄品牌、產(chǎn)品知識、生產(chǎn)工藝流程、崗位知識、崗位技能、崗位態(tài)度等方面的培訓。培訓輔導，后期的跟進，開業(yè)后店員與公司保持溝通，每年組織經(jīng)銷商、店長到公司統(tǒng)一培訓。
二、建立科學完善的培訓支援管理體系，每年組織一次經(jīng)銷商、店長到公司進行管理提升培訓。
三、每年定期巡店培訓，在巡店過程中對導購在營銷過程中碰到的各種問題進行解答，專業(yè)知識加強培訓。
服務支持
一、指導加盟商低庫存管理，同事加盟商提供更快、更方便的供貨周期。
二、不定期為各地加盟商提供有關產(chǎn)品、市場、競爭品牌、店鋪經(jīng)營等方面的信息資料。
三、專業(yè)的客戶服務熱線，定期對已成交客戶進行回訪服務，確保各項目服務質量，行業(yè)標準。
桑尼?CEO加盟條件
1、具有一定的資金實力，合格的商業(yè)信譽、加盟意識、意識
2、具有一定的商業(yè)表達和經(jīng)營管理能力，自信上進，信譽合格，有經(jīng)驗和實力的單位、個人優(yōu)先考慮
3、具備區(qū)域市場連鎖規(guī)劃和開發(fā)能力，完成開店數(shù)量和銷售業(yè)績
4、根據(jù)總部規(guī)定的城市類別，交納相應的代理費
5、自覺接受總部的管理，不得跨區(qū)經(jīng)營
6、高度認同經(jīng)營管理理念，具有扶持加盟店成長的意識和能力。
7、一般的店面需要30平米以上，商場專柜面積需要25平米以上。
桑尼?CEO加盟流程
1、加盟申請：經(jīng)銷商向公司領取資料以及提交參考資料。
2、代理洽談：詳細介紹特許經(jīng)營體系、行業(yè)特點及代理經(jīng)銷加盟等方面信息。
3、店址評估：對代理經(jīng)銷商擬選店址進行現(xiàn)場評估，幫助代理經(jīng)銷者選擇適合開店的經(jīng)營場所。
4、簽訂合同：根據(jù)之前洽談中要約的內容，雙方簽訂代理經(jīng)銷合同。
5、店面設計：公司有專業(yè)的設計人員，依據(jù)整體設計風格為每個經(jīng)銷商門店量身定做設計方案，進行裝修。
6、崗前初級培訓：為經(jīng)銷商門店員工提供崗前培訓。
7、開業(yè)準備：辦公用品、人員配置、經(jīng)營計劃、人員培訓、促銷活動、開業(yè)廣告宣傳品等，商品購進，正式開業(yè)。
天?？萍?/a>
