2015-09-30 14:27

　　想要有房、有車?想要被女神青睞?全民創(chuàng)業(yè)時期，草根也要逆襲!沒本錢，如何逆襲?古有“天上掉下個“，今有”天上掉下個折騰茶“，財(cái)富已經(jīng)砸到你的頭上，還不趕緊抓緊?草根逆襲請?jiān)?，加入折騰茶正好!　　臺灣是東西方文化的交匯處，也是連接?xùn)|亞和東南亞的地理中心。各種文化交融于此，匯集天下美食于一地，可謂美食愛好者的天堂。而來自于臺灣的折騰茶，從眾多茶飲中脫穎而出，成為臺灣茶飲行業(yè)的發(fā)起人和一把好手。折騰茶的茶飲在臺久負(fù)盛名，擁有眾多的回頭客，也在不斷的吸納新客?！　∫粋€好的品牌總需要有一個強(qiáng)大的后臺支持。折騰茶隸屬于德咖(上海)實(shí)業(yè)有限公司。德咖，身在魔都(上海)的式合伙人公司,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)、管理為一體，憑借開闊的視野、富有激情的專業(yè)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)、深厚的產(chǎn)品研發(fā)資歷，致力于創(chuàng)立型商業(yè)連鎖模式的品牌管理和持術(shù)輸出。公司經(jīng)營理念：團(tuán)隊(duì)、智慧、創(chuàng)立、未來;服務(wù)宗旨：銳意進(jìn)取，永續(xù)經(jīng)營。折騰團(tuán)隊(duì)，擁有一顆年輕的富有激情的紅心，用心做好每一杯茶飲，確保每一杯茶飲從原料都是較新鮮的，從衛(wèi)生都是干凈的，從養(yǎng)生都是健康的?！　〉碗y度，高標(biāo)準(zhǔn)，小投入，大實(shí)現(xiàn)目標(biāo)是折騰茶的金字招牌。折騰茶為了開拓大陸市場，采用低難度準(zhǔn)入，原味技術(shù)支持的合作方式，并對加盟商提供從運(yùn)營到管理到產(chǎn)品到實(shí)操多方面的服務(wù)，力圖把加盟商的降到極低。　　折騰茶歡迎每一個有責(zé)任心、事業(yè)心，進(jìn)取心，對實(shí)現(xiàn)自我價值和創(chuàng)業(yè)有無比渴望的人來成為折騰茶布局大陸市場的拼圖。如果你認(rèn)同折騰茶的企業(yè)理念和文化，　　有合格的信譽(yù)和創(chuàng)業(yè)的愿景，愿意接受總部的統(tǒng)一培訓(xùn)，那么，折騰茶歡迎你的加入!　　草根也要成就偉業(yè)，折騰茶助你一臂之力，輕松將財(cái)富帶回家!Come，跟著折騰茶一起折騰屬于草根的生活吧!

2015-10-02 16:38

　　“看我的小店生意還不錯吧~！”看著小店內(nèi)絡(luò)繹不絕的顧客和忙碌的服務(wù)員，小尹老板開心的對記者說?？粗@張一臉稚嫩的臉，記者很難將他與這家店的老板劃上等號。　　記者是被一通電話叫到店里開始這次的采訪的。初到小店，記者被門前排隊(duì)的長龍嚇到了。這么熱的天，女生們不怕曬了嗎？記者對服務(wù)員說明來意之后，旁邊一個小伙子轉(zhuǎn)過來：“你好，不好意思，現(xiàn)在有點(diǎn)忙，你能稍等一會兒嗎？”記者猜想這個說話的應(yīng)該就是老板了，真的好年輕?。〕弥却目障?，記者打量起這間不過10m2的小店。黃藍(lán)為主的店面色給人一種明快的感覺，俏皮的logo讓人心情愉悅，輕柔的音樂讓等待都變的有意義起來?！　　皩?shí)在不好意思，久等了?！毙∫习宕驍嗔擞浾叩乃季S。送上一杯特調(diào)的“墨唧”飲料，小尹老板開始了他的故事：“現(xiàn)在很流行的說法是‘秀恩愛，死得快’，但我覺得我想把折騰茶帶給我的幸福分享給大家，激勵更多有創(chuàng)業(yè)夢想的人?！庇浾咭贿呝潎@墨水飲料的神奇，一邊聽小尹老板繼續(xù)講。“能夠想到開折騰茶店是因?yàn)樗?。我們倆是大學(xué)時候認(rèn)識的，因?yàn)橐槐跋拐垓v冰沙”。她那天似乎是心情不好，端著一杯飲料自顧悶頭走路，后面你肯定猜到了，在拐角處我們倆撞上了，冰沙倒了我一身。我們這也算‘轉(zhuǎn)角遇到愛’吧。后來她告訴我，她幾乎每天都要去學(xué)校外邊那家折騰茶店點(diǎn)一杯喝的，不管心情是晴是陰，她總能在那里找到符合她心情的飲料，所以她很喜歡去那里。后來我們畢業(yè)了，回到了家鄉(xiāng)，那時我們這里還沒有折騰茶店。你知道的，四年養(yǎng)成的一個習(xí)慣不是說改就能改的，所以那段時間她總覺得每天的生活少了點(diǎn)什么。我知道折騰茶是能夠加盟的，但我不知道我們這里能不能開，抱著試一試的心態(tài)，我撥通了折騰茶總部的電話。折騰茶總部的人很熱情，聽完我的想法后，折騰茶總部的負(fù)責(zé)人經(jīng)過協(xié)商后，表示他們正好也有意向開拓我們這邊的市場。于是經(jīng)過電話溝通，并查看相應(yīng)的電子材料后，我去到折騰茶總部進(jìn)行進(jìn)一步的溝通了解。簽約后，我繼續(xù)留在總部進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)過半個月的學(xué)習(xí)和摸索，我的折騰茶店上路了，從無到有，慢慢做到了現(xiàn)在?？偛康墓ぷ魅藛T還經(jīng)常來我的門店，詢問我經(jīng)營情況并給出建議。我這的所有形象的東西都是總部給設(shè)計(jì)的。因?yàn)檫@家折騰茶店，單純的她又開心了。對了，她就在那里?！罢f到這，小尹老板用手指了一下外面一個正在忙碌的女孩身影，滿臉的幸福?！　　罢媸且材惆?，愛情事業(yè)雙豐收！“　　“這都要感謝折騰茶，我希望能將這份幸福傳遞下去。“　　因?yàn)榕抨?duì)的人還有很多，采訪到這里就結(jié)束了，小尹老板感到很抱歉沒有能好好招待一下記者，但沒辦法啊，誰讓店里生意太好了呢！

2015-10-11 17:03

　　每天早上高喊三遍“我是折騰人!”已成習(xí)慣?！　￠_始只是覺得這是一個流程性的東西，走走過場罷了，也沒有用心對待。但久而久之，隨著對“折騰精神”理解的加深，隨著對公司文化的認(rèn)同，一切都變的發(fā)自肺腑?！拔沂钦垓v人!”已成為我們每一個人的標(biāo)簽，一個讓人搞到有種自豪的標(biāo)簽，一個鼓舞士氣的標(biāo)簽?！　　盁o論怎樣發(fā)展，我們始終堅(jiān)持以很好顧客，以很好，期許自己。”除了總部認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砟Ｊ街?，“做對的事比把事情做對更重要”成了折騰茶全體員工和加盟商的座右銘?？偛恳蟠蠹冶仨氄J(rèn)認(rèn)真真做好每件小事、細(xì)節(jié)，真正從方方面面維護(hù)好折騰茶的形象，才能形成一股無窮盡的力量，長期的為社會創(chuàng)造價值，為顧客帶來滿意，為自己贏得財(cái)富?！　≡从趯疚幕恼J(rèn)同，每天每個人都是精神飽滿的認(rèn)真做著自己的工作。公司擁有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，樹立紀(jì)律規(guī)范。工作時間，每個人都認(rèn)真的專注于自己的工作，恨不得出十二分的力。而在休息時間，大家也是天南地北的聊得很high。有人說，這又不是你的公司，那么拼命干嘛。對這樣的朋友，我只想說，以打工者的心態(tài)對待工作，你永遠(yuǎn)不會成功。我們將折騰茶品牌作為自己的孩子用心的去呵護(hù)，欣喜于它每一點(diǎn)的成長?！　Υ用苏?，公司同樣以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去對待?！盁o以規(guī)矩不成方圓”，對前來加盟的人，公司會給他規(guī)定嚴(yán)格地紀(jì)律要求。除在總部培訓(xùn)部進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)之外，公司還安排每個加盟者作為普通店員去到折騰茶門店工作三天，讓其親身體會加盟折騰茶的優(yōu)勢，真正將在總部學(xué)到的東西運(yùn)用于實(shí)踐中。在門店的實(shí)訓(xùn)中，你不是公司的客戶，你也不是未來的老板，你只是一名普通的店員，跟所有人一樣遵守門店的規(guī)矩。曾有在門店學(xué)習(xí)的加盟者，電話響了很多次，他卻一直等到休息時間才去回電。他說“要想做好老板，首先就要有紀(jì)律意識，由此才能領(lǐng)導(dǎo)好一個團(tuán)隊(duì)。折騰茶總部的這種態(tài)度讓我很佩服，也心甘情愿去遵守。有這樣的總部為后盾支持，我相信加盟折騰茶是我做過的正確的決定!”　　“做對的事比把事情做對更重要“，折騰茶總部始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待每一件事，以其自身的說服力感染著每一個員工、每一個加盟者。加入折騰茶，你不悔的選擇!